În ultimii trei ani, salariile cadrelor didactice au crescut cu 85%, iar acum guvernul și-a stabilit obiectivul de a ridica salariul minim pentru lucrătorii din domeniul educației până în 2023, scrie bucpress.eu.
Începând cu anul viitor, va fi introdus un nou sistem de remunerare - salariul profesorilor va fi legat de minimul de subzistență și nu de grila tarifară, așa cum este în prezent. Învățătorii, tinerii profesori, maiștrii instituțiilor de învățământ profesional vor beneficia de introducerea noului sistem, deoarece astăzi primesc un salariu minim. În special:
- un educator, care primește 4 173 UAH (salariu + bonus pentru prestigiu), va avea un salariu de peste 6 000 UAH anul viitor. Adică, salariul va crește cu mai mult de 50%;
- un profesor, care primește un salariu de 5 410 UAH (salariu + o suprataxă pentru prestigiu și verificarea caietelor), de la anul viitor va primi peste 7 000 UAH, cu 41% mai mult;
- un maistru de la instituțiile de învățământ profesional are un salariu de 4 540 UAH (salariu + indemnizații), de la anul viitor va primi 7 700 UAH, cu 70% mai mult.
Ca urmare a introducerii unui nou sistem de remunerație, vor crește și salariile profesorilor cu experiență.
„Oferim un nou sistem de remunerare pentru profesori. Din ianuarie 2020, profesorii vor primi creșteri salariale de la 20 la 70%. Se va pune un accent deosebit pe sprijinul tinerilor profesori. Va fi corect și demn”, a firmat Volodymyr Groisman, prim-ministrul Ucrainei.
Abonează-te la ştirile UNIMEDIA pe Google News
StudioTechno
Potrivit legislației, suntem obligați să cenzurăm comentariile ce incită la ură, reprezintă atac la persoană sau conțin cuvinte necenzurate.
Vă îndemnăm la discuții decente!